Всички говорят за устойчивост, но това е само абстрактно понятие за много хора.Принципът, който произхожда от горското стопанство, е толкова прост, колкото и практичен: всеки, който отсече само броя дървета, които могат да израснат отново, гарантира продължаващото съществуване на цялата гора – и по този начин добра, дългосрочна ресурсна база за бъдещи поколения.
Производството на чадъри е свързано с използването на суровини и енергия.Ето защо нашият фокус е върху разработването на дълготрайни продукти (без артикули за еднократна употреба).2011 беше годината, в която се роди първият ни устойчив чадър.Оттогава непрекъснато разширяваме нашата продуктова гама, например: рециклиран PET плат и дървена дръжка.И имаме сертификат за сертифициране BSCI.По отношение на продукта, околната среда, нашите служители и нашата социална отговорност, ние вече прилагаме основната идея за устойчивост чрез конкретни цели и активни мерки.
Ние виждаме устойчивостта като комбинация от икономическа, екологична и социална отговорност.Устойчивият икономически успех е наш основен приоритет, а не краткосрочните печалби.Искаме не просто да инвестираме част от печалбите си в социални проекти, но дори да генерираме печалбите си по екологичен и социално приемлив начин.Ние не само преглеждаме съществуващите производствени процеси и провеждаме редовни оценки, но също така се занимаваме с нови, напреднали технологии.Проучваме най-съвременните процедури и все още проверяваме нашите работни процеси.Ние активно включваме нашите клиенти и служители в това.В процес на непрекъснато подобряване, ние провеждаме разговори с доставчици, посещаваме производствените съоръжения и по този начин караме нашите дългогодишни партньори да бъдат ентусиазирани по темата за „устойчивостта“.
Ноу-хауто на нашите служители е нашият най-ценен актив.Бихме искали да задържим нашите служители в нашата компания в дългосрочен план, така че те също да бъдат постоянно на разположение на нашите клиенти като партньори за контакт.За тази цел, както и седмична безплатна чаша за плодове и зеленчуци, ние предоставяме, наред с други неща, гъвкави модели на работно време.модерно оборудване за работни места с бюра с регулируема височина, система за управление на здравето на компанията и програма за медицинска годност.
Време на публикуване: 20 юли 2021 г